实施战略时，由于全体员工没有理解和接受战略出现差异而导致的战略失效称为（）。

[单选题]实施战略初期，由于全体员工没有理解和接受战略而出现差异导致的战略失效称为（）。A.早期失效B.偶然失效C.晚期失效D.预期失效

[单选题]公司制定战略以后，由于没有被全体员工理解和接受，导致企业的战略不能很好地进行，偏离了预期的战略目标。这种战略失效属于()A . 早期失效B . 偶然失效C . 晚期失效D . 中期失效

[单选题]所谓战略失效，是指企业战略实施的结果偏离了（）和战略管理的理想状态。A . 战略目标B . 战略重点C . 战略控制范围D . 企业使命

[单选题]在收获战略或调整战略失效时，通常采用（）战略A .收获战略B .放弃战略C .发展战略D .清算战略

[问答题] 企业在采用差异化战略时应注意哪些问题，如何有效实施差异化战略。

[问答题]成本领先战略、差异化战略和目标集中战略三种基本竞争战略的差异。

[多选题] 战略管理的流程分为战略分析、战略制定和战略实施，在战略制定时，进行战略选择的标准包括（）A . 该战略是否适宜企业环境B . 是否符合利益相关者的预期C . 是否很难被模仿D . 从企业的资源和能力来看是否实际可行

[单选题]战略通过具体行动来实施，（）指导战略实施，并通过实施结果调整战略和计划。A . 具体行动B . 业绩评价C . 成本控制D . 动因分析

[多选题] 甲公司正在考虑实施差异化战略。下列选项中，属于企业实施差异化战略应具备的资源和能力的有（）。A . 强大的研发能力B . 很强的市场营销能力C . 具有良好的创造性文化D . 实现规模经济

[多选题] 战略失效按出现在实施过程中的时间划分（）A . 早期失效B . 中期失效C . 偶然失效D . 晚期失效