企业实施战略变革时，总会遇到各种各样的阻力，下列属于文化障碍导致的阻力的有（）。

[多选题]当企业的战略变革遇到阻力时，企业在管理方式上的策略有（）。A.鼓励冲突领域的对话B.为员工提供针对新技能和系统应用的学习课程C.用改变工作方式的变化代

[多选题]组织变革中的阻力包括个人阻力和团体阻力，下列属于个人阻力的有（　）。A.利益上的影响B.组织结构变革的影响C.人际关系调整的影响D.心理上的影响

[多选题] 组织变革可能遇到的阻力是（）。A . 心理因素B . 经济因素C . 社会因素D . 个体因素E . 群体因素

[单选题]下列（　）属于变革阻力中个人方面的阻力。A.群体惯性B.对权力关系的威胁C.信息选择性D.对部门利益的威胁

[多选题] 组织变革可能遇到的阻力，大体可归纳为（）造成的阻力。A . 心理因素B . 经济因素C . 政治因素D . 文化因素E . 社会因素

[单选题]组织变革时会遇到来自各方面的阻力，下列描述中不属于个体阻力的是（）。A.习惯B.对未知的恐惧C.工作收入D.对已有资源分配的威胁

[单选题]下列（　）不属于变革阻力中组织方面的阻力。A.对部门利益的威胁B.相关部门的阻力C.信息选择性D.对权力关系的威胁

[单选题]在处理变革阻力时，下列各项中属于变革的范围的是（）。A.对目标变革中存在的问题循序渐进地加以解决B.在局部先进行变革，然后以点带面C.召开全体员工会议

[单选题]信息发布有各种各样的类型，下列属于行业信息发布的是（）。A .班级演讲B .企业在因特网上发布产品信息C .官方新闻发布会D .个人网站信息发布

[问答题] 为什么花有各种各样的颜色？