A . 服务质量
B . 人力资源
C . 市场营销效力
D . 物流能力
[单选题]甲公司部分非财务业绩计量指标包括员工周转率、旷工时间、每个员工的培训时间,这最有可能是对下列哪个领域的评价( )。A.服务质量B.人力资源C.市场营销效力D.生产能力
[单选题]某企业利用员工周转率、旷工时间、每个员工的培训时间来进行指标分析。说明该企业正在分析()A . 人力资源B . 服务质量C . 财务能力D . 市场营销效力
[单选题]某公司部分非财务业绩计量指标包括销量增长、每个销售人员的客户访问量、客户数量,这最有可能是对下列哪个领域的评价()。A . 服务质量B . 人力资源C . 市场营销效力D . 物流能力
[判断题]财务指标中的营运能力指标包括总资产周转率、流动资产周转率、存货周转率、应收账款周转率、固定资产周转率、运营效率等指标。( )A.对B.错
[单选题]宏达公司部分非财务业绩计量指标包括销售增长、每个销售人员的客户访问量、客户数量,这最有可能是对下列哪个领域的评价()A .服务质量B .人力资源C .市场营销效力D .物流能力
[单选题]甲公司将存货周转率作为评估存货管理业绩指标,2013年度甲公司的存货周转率为2.7,与2012年度相比有所下降。甲公司提供的以下理由中,不能解释存货周转率变动趋势的是()。A . 由于主要原材料价格比2012年度下降了10%,甲公司从2013年1月开始将主要原材料的日常储备量增加了20%B . 甲公司主要产品在2013年度市场需求稳定且盈利,但平均销售价格与2012年度相比有所下降,并且甲公司预期销售价格将继续下降C . 甲公司在2013年第4季度接到了一笔巨额订单,订货数量相当于甲公司月产量的
[单选题]衡量公司营运能力的指标有( )。 Ⅰ 存货周转率Ⅱ 流动资产周转率 Ⅲ 总资产周转率Ⅳ 应收账款周转率A.Ⅰ.ⅡB.Ⅱ.ⅢC.Ⅲ.ⅣD.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.
[单选题]存货周转率属于财务报表分析指标中的( )。A.偿债能力分析B.营运能力分析C.盈利能力分析
[单选题]员工培训每月培训时间不少于()A .2小时B .3小时C .4小时D .5小时
[单选题]衡量公司营运能力的财务比率指标有( )。Ⅰ.净资产倍率Ⅱ.总资产周转率Ⅲ.资产负债率Ⅳ.存货周转率和存货周转天数A.Ⅰ.ⅡB.Ⅰ.ⅢC.Ⅱ.ⅢD.Ⅱ