绝对考评法包括（）。

[单选题]合成考评法的特点包括( )。A．它所考评的是一个团队而不是某一个员工B．考评的侧重点具有双重性C．表格现实简单便于填写说明D．考评团队员工个人潜能E．考评量表采用了三个评定等级

[多选题] 在国际经营人员的考评中，对（）的考评一般采用绝对考评方法。A .晋升B .加薪C .核定奖金D .重新安排使用E .能力开发

[多选题] 绝对估值法主要包括()A .公司贴现现金流量法B .市净率法C .市盈率法D .现金分红折现法

[多选题] 绝对值分析法包括（）。A . 定性分析B . 定量分析C . 终值法D . 净现值法E . 净现值指数法

[单选题]绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和（ ）。A．工作态度考评B．责任感考评C．开拓性考评D．工作热情考评

[单选题]绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和( )。A．工怍态度考评B．责任感考评C．耳拓性考评D．工作热情考评

[单选题]绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和()。A .工作态度考评B .责任感考评C .开拓性考评D .工作热情考评

[单选题]绩效考评一般包括业绩考评.能力考评和()A.工作态度考评B.责任感考评C.开拓性考评D.工作热情考评

[多选题] 物业管理企业员工考评中定性考核法主要包括（）。A . 工作完成情况B . 组织谈话C . 被考核人所管部门D . 上级评定E . 群众考评

[单选题]物业服务企业员工考评通常采用定性考核法和定量考核法。定量考核法主要包括（）。A . 采用个人述职方式进行考核B . 群众考评方式进行考核C . 上级评定方式进行考核D . 设计相应考核指标体系，通过对考核人所管部门、承担职责、工作完成情况进行指标分解，以量化指标进行考核