[单选题]

饭店企业文化认知的最低阶段是()

A . 混乱阶段

B . 实践阶段

C . 片面阶段

D . 省悟阶段

参考答案与解析:

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饭店企业文化

[名词解释] 饭店企业文化

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  • 在饭店企业文化的构成中,饭店管理文化属于()

    [单选题]在饭店企业文化的构成中,饭店管理文化属于()A . 表层文化B . 中层文化C . 深层文化D . 核心文化

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  • 饭店企业文化可分为三个层次,即:表层,饭店物质文化;中层,饭店行为文化;()。

    [填空题] 饭店企业文化可分为三个层次,即:表层,饭店物质文化;中层,饭店行为文化;()。

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  • 饭店企业文化网主要包括以下要素()

    [多选题] 饭店企业文化网主要包括以下要素()A . 组织标识B . 服饰礼仪C . 仪式惯例、故事D . 服务流程、心事契约和组织控制

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  • 饭店企业文化可分为()、()、()三个层次。

    [填空题] 饭店企业文化可分为()、()、()三个层次。

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  • 在企业文化建立的萌芽阶段,()。

    [多选题]在企业文化建立的萌芽阶段,()。A.培训部门是人力资源部门的组成部分B.培训部门与企业其他部门的沟通需要通过人力资源主管人员完成C.培训部门不受其他层

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  • 在企业文化建立的萌芽阶段,()。

    [多选题]在企业文化建立的萌芽阶段,()。A.培训部门是人力资源部门的组成部分B.培训部门与企业其他部门的沟通需要通过人力资源主管完成C.培训部门不受其他相关部

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  • 在企业文化建立的萌芽阶段,()。

    [多选题]在企业文化建立的萌芽阶段,()。A.培训部门是人力资源部门的组成部分B.培训部门与企业其他部门的沟通需要通过人力资源主管人员完成C.培训部门不受其他层

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  • 在企业文化建立的萌芽阶段,()。

    [多选题]在企业文化建立的萌芽阶段,()。A.培训部门是人力资源部门的组成部分B.培训部门与企业其他部门的沟通需要通过人力资源主管人员完成C.培训部门不受其他层

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  • 在企业文化生命周期的不同阶段,企业文化建设最为关键的时期是()

    [多选题] 在企业文化生命周期的不同阶段,企业文化建设最为关键的时期是()A . 成长期B . 成熟期C . 衰退期D . 创业期E . 导入期

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  • 饭店企业文化认知的最低阶段是()