A . 马太效应
B . 晕轮效应
C . 从众心理
D . 扩大盲点
[单选题]根据绩效考核结果对员工进行奖惩,这属于绩效考核的( )。A.学习功能B.沟通功能C.监控功能D.管理功能
[单选题]根据绩效考核结果对员工进行奖惩,这属于绩效考核的()。A . 学习功能B . 沟通功能C . 监控功能D . 管理功能
[单选题]根据绩效考核结果对员工进行奖惩、培训等,这属于绩效考核的()功能。A . 管理B . 学习C . 激励D . 沟通
[单选题]以员工特征为导向的绩效考核方法的缺点是()。A . 反馈的有效性差B . 无法屏蔽外界环境对员工绩效的影响C . 导致员工只重结果不重过程D . 导致部门内部的不良竞争
[单选题]以员工特征为导向的绩效考核方法的缺点是( )。A.反馈的有效性差B.无法屏蔽外界环境对员工绩效的影响C.导致员工只重结果不重过程D.导致部门内部的不
[单选题]以员工特征为导向的绩效考核方法的缺点是( )。A.反馈的有效性差B.无法屏蔽外界环境对员工绩效的影响C.导致员工只重结果不重过程D.导致部门内部的不
[单选题]网点员工绩效考核的绩效经理是().A . 大堂经理B . 运营主管C . 网点负责人D . 客户经理
[单选题]绩效考核既要解决考核什么和怎样考核的问题,又要根据绩效考核结果对员工进行奖惩.职位升降.工作转换.培训等,这属于绩效考核的( )功能。A.管理B.学习
[主观题]有缺点的;有缺陷的 a. d_ _ _ _ _ _ _ _