A.人际关系协调
B.员工协调
C.管理协调
D.行政协调
[单选题]协调工作根据协调的对象层次及内容,可以分为业务协调和( )两大类。A.人际关系协调B.员工协调C.管理协调D.行政协调
[单选题]协调工作根据协调的对象层次及内容,可以分为业务协调和( )两大类。A.人际关系协调B.员工协调C.管理协调D.行政协调
[主观题]根据协调的对象层次及内容,可以分为________和人际关系协调两大类。
[主观题]根据协调的对象层次及内容,可以分为_____________和人际关系协调两大类。
[填空题] 根据协调的对象层次及内容,可以分为()和人际关系协调两大类。
[判断题] 依据协调对象划分,协调分为对事的协调和对人的协调。A . 正确B . 错误
[单选题]协调工作的内容主要是()协调、关系协调和事务协调。A . 组织B . 领导C . 政策D . 法律
[填空题] 行政协调从性质上分为()、工作协调、思想协调和()。
[单选题]按协调对象不同,行政协调可分为:行政组织与环境的协调、行政组织结构协调和( )。A.行政组织人员协调 B.行政部门协调C.中央政府与地方政府协调 D.机构与人员的协调
[单选题]按协调对象不同,行政协调可分为:行政组织与环境的协调、行政组织结构协调和( )。A.行政组织人员协调 B.行政部门协调C.中央政府与地方政府协调 D.机构与人员的协调