[判断题]

在具有优秀企业文化的企业中,最受敬重的是那些集中体现了企业价值观的企业英雄人物。

A . 正确

B . 错误

参考答案与解析:

相关试题

精神文化层是企业文化的中间层次,集中体现了企业文化的精神层对员工和企业组织行为的

[判断题] 精神文化层是企业文化的中间层次,集中体现了企业文化的精神层对员工和企业组织行为的要求。A . 正确B . 错误

  • 查看答案
  • 美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括( )。

    [单选题]美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括( )。A.组织结构B.领导方式C.礼仪和庆典D.企业行为

  • 查看答案
  • 美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括( )。

    [单选题]美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括( )。A.组织结构B.领导方式C.礼仪和庆典D.企业行为

  • 查看答案
  • 美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。

    [单选题]美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。A.组织结构B.领导方式C.礼仪和庆典D.企业行为

  • 查看答案
  • 美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。

    [单选题]美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。A.组织结构B.领导方式C.礼仪和庆典D.企业行为

  • 查看答案
  • 美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。

    [单选题]美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。A.组织结构B.领导方式C.礼仪和庆典D.企业行为

  • 查看答案
  • 美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。

    [单选题]美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。A.组织结构B.领导方式C.礼仪和庆典D.企业行为

  • 查看答案
  • 美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。

    [单选题]美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括()。A.组织结构B.领导方式C.礼仪和庆典D.企业行为

  • 查看答案
  • ()是企业价值观的人格化和组织力量的集中体现者。

    [单选题]()是企业价值观的人格化和组织力量的集中体现者。A .企业家B .员工C .英雄人物D .劳动模范

  • 查看答案
  • 企业价值观和企业文化之间的联系是()。

    [多选题] 企业价值观和企业文化之间的联系是()。A . 企业价值观对企业文化的形成和建构也发挥着十分重要作用B . 企业价值观是企业文化得以实现的根本方式C . 企业文化对企业价值观的形成和建构也发挥着十分重要作用D . 企业文化是企业价值观得以实现的根本方式

  • 查看答案
  • 在具有优秀企业文化的企业中,最受敬重的是那些集中体现了企业价值观的企业英雄人物。