对薪酬调查的数据进行整理、分析时，可以采取的方法有（）。

[单选题]对薪酬调查的数据进行整理、分析时。可以采取的方法有（ ）。A．数据排列法B．频率分析法C．回归分析法D．离散分析法E．图表分析

[单选题]对薪酬调查的数据进行整理、分析时，可以采取的方法有（ ）。A．数据排列法B．频率分析法C．回归分析法D．离散分析法E．图表分析法

[多选题]对薪酬调查的数据进行整理、分析时，可以采取的方法有（）。A.数据排列法B.频率分析法C.回归分析法D.离散分析法E.图表分析法

[多选题] 对薪酬调查数据进行离散分析，具体方法有（）A .四分位法B .简单平均法C .百分位法D .加权平均法E、中位数法

[单选题]对薪酬调查数据进行离散分析经常采用的方法有( )。A．四分位法B．简单平均法C．百分位法D．加权平均法E．中位数法

[单选题]对薪酬调查数据进行离散分析经常采用的方法有（ ）。A．四分位法B．简单平均法C．百分位法D．加权平均法E．中位数法

[多选题] 对薪酬调查数据进行离散分析经常采用的方法有（）。A .四分位法B .简单平均法C .百分位法D .加权平均法E .中位数法

[多选题]对薪酬调查数据进行离散分析经常采用的方法有（）。A.四分位法B.简单平均法C.百分位法D.加权平均法E.中位数法

[问答题] 简述薪酬调查结果分析中几种数据整理方法。

[试题]简要说明可以采用哪些方法对薪酬调查的数据进行统计分析?(12分)