团队沟通中，善于增强团队凝聚力，提高团队成员士气的成员是什么成员角色？（）

[单选题]团队沟通中，善于确定团队的目标，并激励下属完成任务的成员是什么成员角色（）。A . 领导者B . 谋略者C . 信息员D . 协调员

[单选题]团队凝聚力的影响因素有：团队成员的组成、团队任务、（）A .团队内部管理B .团队意识C .人员的构成D .团队的成绩

[单选题]团队沟通中，试图操纵团队，干扰他人工作以提高自己地位的成员是什么成员角色？（）A . 绊脚石B . 自我标榜者C . 支配者D . 逃避者

[单选题]项目团队的凝聚力是指团队对每个成员的（）。A . 领导力和吸引力B . 吸引力和向心力C . 向心力和亲和力D . 亲和力和领导力

[问答题] 凝聚力对团队成员个人产生哪些影响？

[单选题]团队沟通中，固执己见，唱对台戏的成员是什么成员角色？（）A . 绊脚石B . 自我标榜者C . 支配者D . 逃避者

[单选题]团队沟通中，与他人保持距离，对工作消极应付的成员是什么成员角色？（）A . 绊脚石B . 自我标榜者C . 支配者D . 逃避者

[单选题]团队目前士气低落，团队成员之间存在严重冲突。多名团队成员同时发言，造成项目会议没有成效。团队处于下列哪一个发展阶段？（）A . 解散阶段B . 成熟阶段C . 震荡阶段D . 形成阶段

[问答题] 提高团队凝聚力的途径有哪些？

[判断题] 团队建设执行阶段的特点是成员之间关系紧密，有较强的凝聚力。A . 正确B . 错误