[单选题]

仲裁时效期间为()。

A . 一个月

B . 六十日

C . 三个月

D . 一年

参考答案与解析:

相关试题

劳动争议仲裁时效期间为()。

[单选题]劳动争议仲裁时效期间为()。A.60天B.6个月C.1年D.2年

  • 查看答案
  • 劳动争议仲裁的时效期间为()。

    [单选题]劳动争议仲裁的时效期间为()。A . 60天B . 6个月C . 一年D . 3个月

  • 查看答案
  • 劳动争议申请仲裁的时效期间为()。

    [单选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为()。A .6个月B .1年C .2年D .4年

  • 查看答案
  • 劳动争议申请仲裁的时效期间为( )。

    [单选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为( )。A.6个月B.1年C.2年D.4年

  • 查看答案
  • 劳动争议申请仲裁的时效期间为( )。

    [单选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为( )。A.1年B.2年C.3年D.4年

  • 查看答案
  • 劳动争议申请仲裁的时效期间为( )

    [单选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为( )A.1年B.2年C.3年D.4年

  • 查看答案
  • 劳动争议申请仲裁的时效期间为()

    [单选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为()A.2个月B.6个月C.1年D.2年

  • 查看答案
  • 劳动争议申请仲裁的时效期间为( )。

    [单选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为( )。A.6个月B.1年C.2年D.4年

  • 查看答案
  • 劳动争议申请仲裁的时效期间为( )年

    [单选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为( )年A.1B.2C.3D.4

  • 查看答案
  • 劳动争议申请仲裁的时效期间为(),仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵

    [单选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为(),仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。A . 一年B . 两年C . 半年D . 三个月

  • 查看答案
  • 仲裁时效期间为()。