[多选题]

关于团队奖励计划的说法,正确的是(  )。

A.团队奖励计划在绩效考核标准的制定上比个人奖励计划简单

B.团队奖励计划主要采用计件制和佣金制两种方式

C.团队奖励计划有利于增强团队的凝聚力

D.团队奖励计划的缺点是容易导致优秀员工的流失

E.团队奖励计划奖励的是员工的集体绩效

参考答案与解析:

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关于团队奖励计划的说法,正确的是( )。

[单选题]关于团队奖励计划的说法,正确的是( )。A.在绩效考核标准的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划要相对复杂B.团队奖励计划难以使企业员工产生较强的团队凝

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  • 下列关于团队奖励计划的说法,错误的是( )。

    [单选题]下列关于团队奖励计划的说法,错误的是( )。A.团队奖励计划有利于企业员工产生较强的凝聚力B.团队奖励计划设计不好容易导致优秀员工离职C.团队奖励计划

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  • 关于团队奖励计划表述错误的是()。

    [单选题]关于团队奖励计划表述错误的是()。A.在绩效考核标准的制定上,比个人奖励计划要相对简单B.可以使企业员工产生较强的团队凝聚力C.导致了优秀员工的流动D

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  • 关于奖励计划的说法,正确的是(  )。

    [单选题]关于奖励计划的说法,正确的是(  )。A.个人奖励计划是对达到一定绩效水平的员工提供的奖励B.个人奖励计划可以较好地区分不同性质职位员工的个人绩效差别

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  • 关于团队奖励的说法,错误的是()。

    [单选题]关于团队奖励的说法,错误的是()。A . 团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力B . 团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励C . 团队奖励可以是当团队的生产率提高时给予的奖励D . 在绩效考核指标的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划复杂

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  • 关于团队奖励的说法,错误的是(  )。

    [单选题]关于团队奖励的说法,错误的是(  )。A.团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力B.团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励C.团队奖励可以是当团队

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  • 关于团队奖励的说法,错误的是( )。

    [单选题]关于团队奖励的说法,错误的是( )。A.团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力B.团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励C.团队奖励可以是当团队的

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  • 关于团队奖励的说法错误的是()。

    [单选题]关于团队奖励的说法错误的是()。A.团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力B.团队奖励可以是当团队达到特定目标后给予的奖励C.团队奖励可以是当团队生产率提

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  • 下列对团队奖励计划的描述,正确的是()。

    [多选题] 下列对团队奖励计划的描述,正确的是()。A . 斯坎伦计划强调员工参与,认为员工不会主动承担责任B . 拉克收益分享计划以产品销售价格的附加值来衡量生产率C . 改进生产盈余计划在于用更少的劳动小时制造出更多的产品,重点是激励员工完成绩效目标D . 团队奖励计划在绩效考核标准的制订上,比个人奖励计划要相对复杂E . 团队奖励计划会导致优秀员工的流动,较容易产生"搭便车"效应

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  • 关于团队奖励计划的说法,正确的是(  )。