劳动争议处理的一般程序不包括（）。

[单选题]劳动争议处理程序不包括（　）。A.协商B.调解C.仲裁D.举证

[多选题]劳动争议处理的一般程序有（　）。A.仲裁B.协商C.调解D.复议E.诉讼

[多选题]劳动争议处理的一般程序有（　）。A.仲裁B.协商C.调解D.复议E.诉讼

[单选题]劳动争议处理的方式不包括（）A . 调停B . 调解C . 仲裁D . 诉讼

[单选题]劳动争议处理的原则，不包括（）。A.公正原则B.合议公开原则C.着重调解原则D.合法原则

[单选题]我国劳动争议处理的程序一般是按照（）阶段顺次组成的。A . 调解、诉讼、仲裁B . 仲裁、调解、诉讼C . 调解、仲裁、诉讼D . 调解、诉讼

[多选题] 劳动争议处理中的一般调整方法具体包括什么（）A . 协商B . 斡旋和调解C . 仲裁D . 审判

[单选题]劳动争议处理机构不包括（　）。A.人民法院B.企业职工代表大会C.劳动人事争议仲裁委员会D.企业劳动争议调解委员会

[单选题]劳动争议处理的原则不包括（ ）。A．合议原则B．合法原则C．公正原则D．及时处理原则

[单选题]劳动争议处理的原则不包括( )。A．合议原则B．合法原则C．公正原则D．及时处理原则