A.竞争性原则
B.隐性报酬原则
C.经济性原则
D.团队性原则
E.合法性原则
[多选题]下列属于现代的薪酬体系设计原则的是( )。A.激励性原则B.团队性原则C.经济性原则D.竞争性原则E.隐性报酬原则
[多选题] 传统的薪酬体系设计原则包括()。A . 公平性原则B . 竞争性原则C . 激励性原则D . 经济性原则E . 平衡性
[问答题] 简述宽带薪酬的概念、特征和宽带薪酬体系设计原则,以及宽带薪酬体系设计的步骤,实施关键要点和注意事项。
[多选题] 薪酬设计的原则包括()。A . 公平原则B . 公开原则C . 激励性原则D . 经济型原则E . 结构性原则
[多选题]薪酬体系设计的基本步骤包括( )。A.统计分析调查数据B.工作分析及职位评价C.薪酬调查D.确定薪酬水平E.薪酬结构设计
[多选题]薪酬体系设计的基本步骤包括( )。A.统计分析调查数据B.工作分析及职位评价C.薪酬调查D.确定薪酬水平E.薪酬结构设计
[单选题]物业服务企业薪酬体系设计包括的步骤有:①薪酬结构设计;②薪酬体系的修正;③职位分析;④薪酬定位;⑤职位评价;⑥薪酬体系的实施;⑦薪酬调查。上述各步骤的正确顺序应是()。A . ⑦→④→③→⑤→①→⑥→②B . ④→⑦→③→⑤→①→⑥→②C . ③→⑤→⑦→④→①→⑥→②D . ③→⑤→④→
[多选题]关于薪酬体系设计原则的说法,正确的有( )。A.外部公平性原则是指同一行业或同一地区或同等规模的不同企业中类似职位的薪酬基本相同B.内部公平性原则是
[多选题]关于薪酬体系设计原则的说法,正确的有( )。A.外部公平性原则是指同一行业或同一地区或同等规模的不同企业中类似职位的薪酬基本相同B.内部公平性原则是指
[多选题]团队薪酬的设计原则包括()。A.激励与控制相结合B.薪酬与工龄相结合C.公司内部薪酬与社会经济状况相结合D.固定薪酬与浮动薪酬相结合E.经济薪酬与非经