按照干部人事制度改革和事业单位改革的总体要求，我们要建立起与机关和企业相类似的，权责清晰、分类科学、机制灵活、监督有力、符合事业单位规律和特点的人事管理制度。（）

[主观题]事业单位机构和人事制度改革要坚持（ ）的原则。

[单选题]深化事业单位人事制度改革，进一步完善聘用制度和岗位管理制度，实现事业单位由固定用人向合同用人转变，由身份管理向（）转变，充分调动事业单位各类人才的积极性和创造性A .人员管理B .岗位管理C .编制管理

[单选题]事业单位人事制度改革的方向是实行（）管理。A .身份B .岗位C .行政

[判断题]事业单位人事制度改革要求做到“分类科学”，就是建立符合各类事业单位各层次的职责任务，建立分级分类的管理体系。（）A.对B.错

[单选题]事业单位人事制度改革的指导思想和任务目标有（ ）。A．坚持以邓小平理论为指导B．任人唯亲C．实现事业单位人事管理的法制化D．实现事业单位从事管理的科学化

[单选题]事业单位人事制度改革的主要内容是( )。A．建立以聘用制为基础的用人制度B．建立形式多样、自主灵活的分配激励机制C．建立多层次、多形式的未聘人员安置制度D．建立符合事业单位特点的宏观管理和人事监督制度

[单选题]事业单位人事制度改革的基本思路是（ ）A．脱钩、分类、放权、搞活B．集中、分类、放权、搞活C．定编、定责、分类、搞活D．公开、公正、分类、搞活

[单选题]事业单位人事制度改革最大的变化是将事业单位与职工确定为（）关系。A .合同B .终身雇佣C .短期雇佣

[单选题]坚持()原则，深化干部人事制度改革A .党管干部B .党要管党C .任人唯贤D .德才兼备

[多选题] 事业单位聘用制是指事业单位与个人签订合同而建立起的平等关系的人事管理制度，包括了（）等各方面。A .竞聘B .公开招聘C .聘用合同D .解聘