A.改革的方式太过激烈
B.使企业生产经营情况恶化
C.改革使他们失去了工作安全感
D.部分领导与员工因循守旧不思进取
E.改革冲击了他们已习惯的工作方法
[单选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,人们反对变革的根本原因在于( )。A.改革方式太过于激烈B.生产经营情况更加恶化C.改革使他们失去了工作的安全感D.一部分员工与领导因循守旧E.改革冲击他们已习惯的工作方法
[多选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对。人们反对变革的根本原因在于()。A.改革方式太过于激烈B.改革使他们失去了工作的安全感C.生产经营情况更加恶化D
[多选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对。人们反对变革的根本原因在于()。A.改革方式太过于激烈B.改革使他们失去了工作的安全感C.生产经营情况更加恶化D
[单选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,以下不属于其表现的是( )。A.生产经营情况恶化B.工作效率降低C.要求离职的人数增多D.市场占有率缩小
[单选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,以下不属于其表现的是( )。A.生产经营情况恶化B.工作效率降低C.要求离职的人数增多D.市场占有率缩小
[单选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,以下不属于其表现的是()。A . 生产经营情况恶化B . 工作效率降低C . 要求离职的人数增多D . 市场占有率缩小
[单选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,以下不属于其表现的是( )。A.生产经营情况恶化B.工作效率降低C.要求离职的人数增多D.市场占有率缩小
[单选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,以下不属于其表现的是()。A . 生产经营情况恶化B . 工作效率降低C . 要求离职的人数增多D . 市场占有率缩小
[单选题]组织变革经常招致各方面的抵制和反对,以下不属于组织方面的阻力的是()A .信息选择性B .群体惯性C .对权力关系的威胁D .相关部门的阻力
[单选题]企业组织变革的基本原因在于( )。A.企业的技术进步B.企业发展中的矛盾冲突C.企业领导层的变化D.企业人力资源结构的质变