新员工与组织进行相互接纳的过程中，出现的问题有（）。

A.对新员工的第一次正面的实绩考察与测评不予明确评定

B.由于训练时间过长且自身能力无法展示，新员工感到不被信任和重视

C.组织与新员工不能完全相信彼此交换的信息

D.组织不能及时调整对下属的期望

E.新员工在组织内没有提出建议的机会