[多选题]

人力资源预测的主要内容包括()

A.企业流失人员总量预测

B.企业人力资源结构预测

C.企业特种人力资源预测

D.企业人力资源需求预测

E.企业人力资源增量与存量预测

参考答案与解析：

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