如果某公司与赵某签订了一个“试用期合同”，约定期限为六个月，该期限为试用期，在此期间某公司和赵某都有权依据《劳动合同法》中关于试用期的规定解除该合同。试用期满前，某公司经考核认为赵某符合录用条件，确定正式录用赵某时，双方在行协商订立劳动合同同。依据《劳动合同法》的规定，某公司与赵某之间签订的期限为六个月的适用期合同应视为（）。

[单选题]甲与某公司签订了1年的劳动合同，合同中约定了试用期。下列关于该试用期的约定中，违反《劳动合同法》规定的是（）。A . 试用期包含在劳动合同期限内B . 劳动合同仅约定试用期的，试用期成立C . 合同规定试用期为1个月D . 合同规定试用期内的工资为劳动合同约定工资的90%

[单选题]甲与某公司签订了1年的劳动合同，合同中约定了试用期。下列关于该试用期的约定中，违反《劳动合同法》规定的是（）。A.试用期包含在劳动合同期限内B.劳动合

[判断题] 甲与某公司签订了1年期的劳动合同，合同约定试用期为3个月。该试用期的约定是有效的。（）A . 正确B . 错误

[单选题]劳动合同可以约定试用期，试用期的期限（）。A． 最长不得超过六个月B． 按合同期限的1/12确定C． 平等协商确定D． 按合同期限的一定比例确定

[单选题]劳动合同可以约定试用期，试用期的期限（）。A．最长不得超过六个月B．按合同期限的1/12确定C．平等协商确定D．按合同期限的一定比例确定

[单选题]劳动合同可以约定试用期，试用期的期限（）。A . 不得超过6个月B . 按合同期限的1／12确定C . 通过平等协商确定D . 按合同期限的一定比例确定

[单选题]2019年3月1日，甲公司聘用赵某并与其订立了2年期限劳动合同，约定试用期4个月，试用期月工资3600元，试用期满月工资4500元。试用期间，甲公司依

[单选题]根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1B.2C.3D.6

[单选题]根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1B.2C.3D.6

[单选题]根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1B.2C.3D.6