员工离职面谈是离职管理中基础而关键的一环，也是法定的解除劳动合同的必经程序。（）

[判断题]员工离职面谈是离职管理中基础而关键的一环，也是法定的解除劳动合同的必经程序。（）A.对B.错

[名词解释] 离职面谈

[主观题]劳动合同解除分()和法定解除。

[问答题] 劳动合同解除的程序？

[问答题] 简述离职面谈的技巧。

[问答题]简述离职面谈的技巧。

[多选题] 解除企业劳动合同的程序有（）。A . 提议B . 提前书面通知C . 薪酬结算D . 征求工会意见E . 经济补偿

[单选题]关于员工关系管理中离职的说法，错误的是（　）。A.解聘可分为即时解聘和预告解聘B.辞职是员工单方面离职行为C.协商离职须经双方协商一致D.协商离职，企

[单选题]关于员工关系管理中离职的说法，错误的是（　　）。A.解聘可分为即时解聘和预告解聘B.辞职是员工单方面离职行为C.协商离职须经双方协商一致D.协商离职，

[单选题]关于员工关系管理中离职的说法，错误的是（　）。A.解聘可分为即时解聘和预告解聘B.辞职是员工单方面离职行为C.协商离职须经双方协商一致D.协商离职，企