《劳动法》是我国第一部关于保护劳动者合法权益、调整劳动关系的重要法律。《劳动法》的基本原则是（　　）。

[单选题]我国第一部关于保护劳动者合法权益，调整劳动关系的法律是（）A . 教师法B . 劳动法C . 律师法D . 安全生产法

[单选题]：劳动法是调整劳动关系，保护劳动者合法权益的法律，但它并非调整所有的社会劳动关系，而是有一定范围的。以下关系归劳动法调整的是( )。A．王教授家与其雇佣的保姆李红之间的关系B．现役军人张某在部队任炊事员，其与所在7001部队之间的关系C．农民黄某雇佣赵某收割水稻D．食杂店店主姜某与其雇工小秦之间的劳动关系

[单选题]根据劳动关系和劳动者合法权益的特征，劳动法对劳动者合法权益的保护应当是（）A . 偏重、平等、全面和最基本的保护B . 偏重、平等、全面和基本的保护C . 偏重、平等、客观和基本的保护D . 偏重、平等、客观和最基本的保护

[单选题]（）是我国第一部关于保护劳动者的合法权益、调整劳动关系的重要法律。其适用范围是除公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员以及农业劳动者、现役军人等以外的所有劳动者。A . 《公务员法》B . 《劳动法》C . 《行政法》D . 《合同法》

[单选题]劳动法的立法目的是为了保护劳动者的合法权益( )A．调整劳动关系B．建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度C．促进经济发展和社会进步D．保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商

[单选题]劳动法的立法目的是为了保护劳动者的合法权益( )A．调整劳动关系B．促进经济发展和社会进步C．建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制D．保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协度 商

[单选题]我国劳动法的作用在于保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的（），促进经济发展和社会进步。A . 工会制度B . 企业制度C . 劳动制度D . 社会保障制度

[单选题]《劳动法》规定，（ ）依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督。A．各级工会B．各级消费者协会C．各级人民政府D．各级劳动行政部门

[主观题]劳动法的立法目的是为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济和社会稳定发展。( )此题为判断题(对，错)。

[单选题]《劳动法》规定，（　）依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督。A.各级工会B.各级消费者协会C.各级人民政府D.各级劳动