人事行政题库

[单选题]七级、八级职员岗位，须分别在八级、九级职员岗位上工作（）年。A . 两年以上B . 三年C . 三年以上D . 五年

[单选题]主要承担社会事务管理职责的事业单位，应保证（）占主体。A . 管理岗位B . 工勤岗位C . 专业技术岗位D . 其他岗位

[多选题] 与聘用单位负责人有夫妻关系的应聘人员不得应聘一下哪些职位（）A . 秘书B . 人事C . 财务D . 纪律检查

[单选题]符合初聘条件的人员，可向所在单位提出书面申请，经所在单位（）部门对其进行资格审查和对其德、能、勤、绩等方面进行全面考核合格后，方可聘任相应的专业技术职务。A . 人事B . 行政C . 综合

[问答题] 如果你接手新工作，第一件要做的事情是什么？

[问答题] 如何办理员工社保和离职手续？

[单选题]公司的在职培训参加人员必须达到参加人数的比例是多少（）A . 100B . 95C . 90D . 85

[单选题]一级、二级、三级岗位的总量占工勤技能岗位总量的比例全国总体控制目标为（）。A . 15%B . 20%C . 25%D . 30%

[单选题]主要承担技能操作维护、服务保障等职责的事业单位，应保证工勤技能岗位占主体，一般应占单位岗位总量的（）以上。A . 30%B . 40%C . 50%D . 60%

[单选题]省局成立《河南省质量技术监督局工程系列中级专业技术职务评审委员会》，由具备系统行业（）及以上专业技术职务任职资格、行风正派、办事公道的专家组成。A . 教授级B . 中级C . 副高级D . 高级

[单选题]职员岗位一般应具有（）以上文化程度A . 初中B . 中专C . 大专D . 本科

[单选题]事业单位中的技师对应（）工勤技能岗位。A . 二级B . 三级C . 四级D . 五级

[问答题] 行政管理的作用

[问答题] 员工一经录用公司要为其建立个人档案包括哪些内容

[单选题]对违反公开招聘纪律的受聘人员，应当解除聘用合同，予以（）。A . 开除B . 劝退C . 清退D . 处分

[单选题]外出执行任务或因工作需要临时借调到其它单位工作不超过（）年，工资关系仍在原事业单位的专业技术人员，可以参加职称申报评审。A . 四B . 二C . 一D . 三

[问答题] 企业在何种情况下主动与劳动者解除劳动合同不需要支付经济补偿金

[单选题]受聘人员的试用期一般不超过（），但最长不超过（）。A . 三个月；六个月B . 半年；一年C . 一年；两年

[问答题] 主要管理内容

[单选题]专业技术特设岗位有（）级。A . 4B . 5C . 6D . 7

[单选题]对于在抗日战争时期参加革命工作人员和烈士的遗属，其遗属生活困难补助标准在城镇居民最低生活保障线标准基础上提高（）A . 50%B . 45%C . 40%D . 30%

[单选题]在事业单位中直接从事（）工作的专业技术人员，可以参加职称申报评审。A . 质量技术监督专业技术B . 专业技术C . 技术监督和其它专业

[单选题]四级、六级职员岗位，须分别在五级、七级职员岗位上工作（）年以上。A . 一B . 二C . 三D . 四

[问答题] 工作特点/性质

[问答题] 制定制度的原则

[问答题] 行政管理在企业中的地位

[单选题]事业单位现行的处级副职岗位对应管理岗位的（）级职员岗位。A . 4B . 5C . 6D . 7

[单选题]申请初聘的人员，博士学位获得者，可聘为（）职务。A . 高级B . 中级C . 初级

[单选题]事业单位现行的科级副职岗位对应管理岗位的（）级职员岗位。A . 五级B . 六级C . 七级D . 八级

[多选题] 高层次人才的选拔主要在以下（）范围内推荐A . 专业技术人员B . 国家公务员C . 企业经营管理人员D . 参照公务员管理的党政机关工作人员