A . 辞职是指员工要求离开现任职位,与企业解除劳动合同,退出企业工作的人事调整活动
B . 即使劳动合同尚未到期,员工也可以根据个人要求辞职
C . 员工辞职时,人事管理部门和有关用人单位应督促其办好有关工作移交及个人财物清理
D . 员工辞职前应提前以任何形式通知企业
E . 员工与企业订有特殊工作协议的,人事管理部门不能同意其辞职
[多选题] 对员工辞职的管理应注意的问题叙述正确的有()。A . 员工不符合辞职条件的,人事管理部门不能同意其辞职B . 员工辞职时,人事管理部门和有关用人单位应督促其办好有关工作移交和个人财物清理C . 员工不符合辞职条件的,人事管理部门也可以同意其辞职D . 物业服务企业在员工入职时即应明确告知,员工辞职应当提前15日以书面形式通知企业E . 物业服务企业在员工入职时即应明确告知,员工辞职应当提前30日以书面形式通知企业
[单选题]对培训员工的管理叙述不正确的是()。A . 严格管理,严格要求,强化奖惩B . 采取单一的培训和考试方式C . 为被培训的员工创造良好的学习环境D . 采取各种措施,培养员工主动参与培训的意识,调动员工参加培训的积极性,提高培训效果
[单选题]下列引起员工辞职的原因中,属于外部环境的有( )A.工作上的原因B.新的工作的吸引C.待遇上的原因D.组织政策的原因
[单选题]下列引起员工辞职的原因中,属于外部环境的有()A . 工作上的原因B . 新的工作的吸引C . 待遇上的原因D . 组织政策的原因
[单选题]下列属于人事管理部门不能同意员工辞职的情况是()。A . 劳动合同期满B . 与其他企业签订了劳动合同C . 与企业订有特殊工作协议D . 与企业订立劳动合同
[单选题]员工的解聘即物业管理企业与员工解除劳动合同。员工的解聘包括员工辞职、辞退和( )三种情况。A.开除B.脱离C.停止合同D.资遣
[单选题]人事管理部门不同意员工辞职的情况为( )。A.劳动合同期满B.与企业订有试用合同C.与企业订有特殊工作协议D.未与企业订立劳动合同
[多选题]下列关于员工关系管理的陈述,正确的有( )。A.员工关系指员工与企业管理方之间相互作用的行为,包括双方因为签订雇佣契约而产生的法律关系B.员工关系不包
[单选题]下列关于香港物业管理中级管理阶层员工培训课程的叙述,正确的是( )。A.每学年为30个星期,每星期上课二晚,每晚两小时B.每学年为30个星期,每星期上课三晚,每晚1个小时C.每学年为30个星期,每星期上课三晚,每晚两个小时D.每学年为28个星期,每星期上课三晚,每晚两个小时
[判断题] 员工辞职自由,员工提前30天以书面形式辞职,各级人员均不以各种理由限制。A . 正确B . 错误