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[问答题]

岗位等级工资制的特点。

参考答案与解析：

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简述岗位等级工资制（岗位工资制）的特点。

[问答题] 简述岗位等级工资制（岗位工资制）的特点。

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    • 岗位等级工资制

    [名词解释] 岗位等级工资制

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    • 岗位等级工资制的主要特点有（）。

    [多选题] 岗位等级工资制的主要特点有（）。A . 同工同酬B . 按照员工的工作岗位等级规定工资等级和工资标准C . 对岗不对人，工资多少以岗位为转移D . 员工要上岗工作必须达到岗位既定的要求E . 对待相同岗位职工，实行不同工资级别

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    • 岗位工资制的特点？

    [问答题] 岗位工资制的特点？

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    • 岗位工资制的特点包括( )。

    [单选题]岗位工资制的特点包括（ ）。A．根据业绩支付工资B．客观性较强C．以岗位分析为基础D．主观性较强E．根据岗位支付工资

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    • 岗位工资制的特点包括( )。

    [单选题]岗位工资制的特点包括（ ）。A．对人不对岗B．根据岗位支付工资C．同岗不同酬D．以岗位分析为基础E．客观性较强

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    • 岗位工资制的特点包括( )。

    [单选题]岗位工资制的特点包括（ ）。A．根据业绩支付工资B．客观性较强C．以岗位分析为基础D．主观性较强E．根据岗位支付工资

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    • 岗位工资制的特点包括( )。

    [单选题]岗位工资制的特点包括( )。A．对人不对岗B．根据岗位支付工资C．同岗不同酬D．以岗位分析为基础E．客观性较强

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    • 岗位工资制的特点包括( )。

    [单选题]岗位工资制的特点包括（ ）。A．对人不对岗B．根据岗位支付工资C．同岗不同酬D．以岗位分析为基础E．客观性较强

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    • 岗位工资制的特点包括（）。

    [多选题] 岗位工资制的特点包括（）。A .对人不对岗B .根据岗位支付工资C .同岗不同酬D .以岗位分析为基础E .客观性较强

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    • 岗位等级工资制的特点。