A . 结构技术
B . 管理技术
C . 经济因素
D . 社会环境
E . 人文技术
[单选题]传统的组织发展方向可以概括为()。A.结构技术与领导技术B.信任与支持C.责任与方法D.结构技术和人文技术
[多选题]传统的组织发展方法有()。A.结构技术B.管理技术C.经济因素D.社会环境E.人文技术
[单选题]把医患关系概括为“传统模式”和“人本模式”两种类型的是A.罗伯特-维奇B.布朗斯坦C.萨斯-荷伦德D.弗艾德E.迪肯
[单选题]把医患关系概括为“传统模式”和“人本模式”两种类型的是A.罗伯特-维奇B.布朗斯坦C.萨斯-荷伦德D.弗艾德E.迪肯
[单选题]组织中的管理人员可以分为两种类型,即()。A.行政管理人员和业务管理人员B.组织指挥人员和直线管理人员C.直线管理人员和参谋人员D.国家公务人员和专业
[单选题]组织中的管理人员可以分为两种类型,即()。A.行政管理人员和业务管理人员B.组织指挥人员和直线管理人员C.直线管理人员和参谋人员D.国家公务人员和专业
[单选题]组织中的管理人员可以分为两种类型,即()。A.行政管理人员和业务管理人员B.组织指挥人员和直线管理人员C.直线管理人员和参谋人员D.国家公务人员和专业
[单选题]组织中的管理人员可以分为两种类型,即()。A.行政管理人员和业务管理人员B.组织指挥人员和直线管理人员C.直线管理人员和参谋人员D.国家公务人员和专业
[单选题]组织中的管理人员可以分为两种类型,即()。A.行政管理人员和业务管理人员B.组织指挥人员和直线管理人员C.直线管理人员和参谋人员D.国家公务人员和专业
[单选题]组织中的管理人员可以分为两种类型,即()。A.行政管理人员和业务管理人员B.组织指挥人员和直线管理人员C.直线管理人员和参谋人员D.国家公务人员和专业