以责任感、成就感和胜任感为特征的马斯洛激励理论的层次称做（）。

[单选题]获得自主权和成就感属于马斯洛层次中的（）。A.尊重的需要B.自我实现的需要C.安全的需要D.归属和爱的需要

[单选题]马斯洛的需要层次理论中，自主权、成就感、认同、受重视等需要是指（　）。A.安全需要B.尊重的需要C.归属和爱的需要D.自我实现的需要

[单选题]员工从工作本身所获得的心理收入，即对工作的责任感、成就感、胜任感、富有价值的贡献和影响力等属于（）A . 绩效酬薪B . 间接酬薪C . 非货币性外在酬薪D . 内在酬薪

[单选题]成就感属于需要层次理论中的（ ）。A．安全需要B．归属和爱的需要C．尊重的需要D．自我实现的需要

[单选题]成就感属于需要层次理论中的（ ）。A．安全需要B．归属和爱的需要C．尊重的需要D．自我实现的需要

[单选题]成就感属于需要层次理论中的（）。A.安全需要B.归属和爱的需要C.尊重的需要D.自我实现的需要

[单选题]按照马斯洛需求层次理论，友谊和群体的归属感属于（）。A . 安全需要B . 社交需要C . 尊重需要

[多选题] 如何使学生获得成就感，胜任感，增加自信（）A . 对成绩较差的学生，善于发现他另外擅长的地方，给与鼓励和赞赏B . 了解每个学生的左右脑发育早晚的差异，尽量不指责学生“笨”，给学生下定论C . 尽量增加学生体验各种胜任感的机会D . 经常指出学生做得不好的地方，不对的地方

[单选题]根据马斯洛的需要层次理论，人的工作幸福感主要与人（）有关.A . 工作行为B . 工作态度C . 工作动机D . 工作情绪

[单选题]根据马斯洛需求层次理论，下列哪一项属于爱和归属感的需求？（　　）A.对呼吸、水、食物、睡眠、生理平衡等的需求B.对人身安全、健康保障、财产所有性、道德