在西方发达国家，劳动基准上的劳动关系协调主要依靠（）。

[单选题]在西方发达国家，劳动基准上的劳动关系协调主要依靠（）。A.集体合同B.劳动合同C.劳动标准D.劳动法规

[单选题]集体劳动基准是集体协议（集体合同）确立的用以保护劳动者的（），包括企业劳动基准、区域集体劳动基准和产业集体劳动基准。A.半强制性标准B.强制性标准C.

[名词解释] 劳动基准法。

[单选题]集体劳动基准是集体协议（集体合同）确立的用以保护劳动者的（），包括企业劳动基准、区域集体劳动基准和产业集体劳动基准。A .半强制性标准B .强制性标准C .强制性规范D .任意性规范

[单选题]西方发达国家在产业贸易上的优势不包括（）。A．廉价劳动力B．资金优势C．人才优势D．技术优势

[单选题]西方发达国家在产业贸易上的优势不包括（）。A . 廉价劳动力B . 资金优势C . 人才优势D . 技术优势

[问答题] 为什么要借鉴西方发达国家的区域协调经验？

[多选题] 一般而言，劳动基准法的体系主要包括（）。A . 工资、工时B . 休息休假C . 安全卫生D . 女工与未成年工的保护

[多选题]发达国家女性劳动力参与率变化的主要影响因素有（）。A.工作机会的增加B.离婚率的上升C.出生率的上升D.家庭生产活动的生产率提高E.女性的相对工资率上

[判断题]不培训就不能就业，已成为西方发达国家劳动力市场的基本准则。（）A.对B.错