处理劳动争议必须遵循（）原则。

[多选题] 我国处理劳动争议，应当遵循以下原则（）A .着重调解，及时处理原则B .依法处理原则C .公正处理原理D .三方原则

[问答题] 处理劳动争议，应当遵循的原则是什么？

[多选题] 处理劳动争议应遵循（）。A . 调解和及时处理原则B . 依法处理原则C . 公平公正原则D . 随意性原则

[单选题]（）是劳动争议处理应当遵循的原则之一。A . 保护当事人合法权益B . 保护劳动者合法权益C . 保护企业合法权益D . 当事人在适用法律上一律平等

[单选题]下列不属于处理企业劳动争议遵循的原则的是（）。A . 着重调解、及时处理原则B . 公开处理原则C . 在查清事实的基础上依法处理原则D . 当事人在适用法律面前一律平等原则

[多选题]解决劳动争议，应遵循（）的原则。A.合法B.公正C.公开D.及时E.着重强调

[多选题]劳动争议调解遵循的原则是（　）。A.自愿原则B.及时原则C.合法原则D.公正原则E.民主说服原则

[多选题] 劳动争议调解应遵循的原则有()。A . 公平平等原则B . 量力而行原则C . 自愿原则D . 协商一致原则E . 民主说服原则

[单选题]解决劳动争议，应当遵循的原则是（）A .公开B .大事化小C .及时处理D .公平

[多选题]劳动争议调解应遵循的原则有（）。A.公平平等原则B.量力而行原则C.自愿原则D.协商一致原则E.民主说服原则