以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法是（）。

[填空题] 以人为中心，以成果为标准，使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法被称为（）。

[单选题]目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法，它在实施中的关键要素主要有：①明确目标②明确期限③绩效反馈④（）。A . 明确过程B . 参与管理C . 明确人员D . 参与决策

[单选题]以人为中心，以成果为标准的现代机关管理方法是指（）A . 系统方法B . 目标管理方法C . 科学预测方法D . 管理程序优化法

[判断题] 目标管理是以目标为导向，以组织为中心，以成果为标准。（）A . 正确B . 错误

[单选题]现代管理以（）为中心。A . 物B . 事C . 思想D . 人

[判断题] 现代管理要求以人为中心设置职位。A . 正确B . 错误

[单选题]以目标为中心，以整个系统为中心，以责任为中心，以人为中心是（）的观点。A . 行为科学B . 社会系统学派C . 管理过程学派D . 系统管理学派

[判断题] 目标管理方法的本质就是强调以人为中心的被动式管理。A . 正确B . 错误

[单选题]以人为中心和以生产为中心的管理目的都是（）A . 提高企业社会地位B . 提高企业知名度C . 提高个人收入D . 提高生产效率

[单选题]精益生产是适用于制造企业的组织管理方法。以“人”为中心，以“简化”为手段，以（）为最终目标。A .尽善尽美B .优质高产C .技术水平D .经济效益