下列有关赫兹伯格的双因素理论说法正确的是（）。

[问答题] 论述赫兹伯格的双因素理论。

[问答题] 简述赫兹伯格的双因素理论模型。

[单选题]下列属于赫兹伯格双因素理论中的“保健因素”的是（ ）。A． 报酬B． 工作本身C． 提拔D． 成就与责任

[单选题]按照赫兹伯格的双因素理论，（ ）属于激励因素。 A．工作责任 B．工作的挑战性 C．工作成就 D．工资报酬 E．工作条件

[单选题]赫兹伯格的双因素激励理论把与激励有关的因素分成（）。A . 低层次因素与高层次因素B . 成就因素、权力因素与亲和因素C . 保健因素与激励因素D . X因素与Y因素

[单选题]在赫兹伯格（FrederickHerzberg）的双因素理论认为（）。A . 保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关B . 保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关C . 保健因素通常与工作条件和工作环境有关，而激励因素与工作内容和工作本身有关D . 保健因素通常与工作内容和工作本身有关，而激励因素与工作条件和工作环境有关

[单选题]根据赫兹伯格的双因素理论，属于“激励因素”的是（）A . 工资福利B . 工作监督C . 挑战性的工作D . 人际关系

[单选题]根据赫兹伯格的双因素理论，属于激励因素的是（）。A . 小李的公司在员工休息室添了一台跑步机B . 小张的公司提高了员工的薪水C . 小刘的公司给员工都配上了办公电脑D . 小王的公司领导很信任员工，积极帮助员工取得工作成就

[判断题] 赫兹伯格的“双因素理论”属于过程型激励理论。A . 正确B . 错误

[多选题] 根据赫兹伯格的双因素理论，下列因素属于激励因素的有()。A .工作本身的特点B .责任感C .提升和发展D .工作的物理条件E .上司的赏识