用人单位依法安排休假的法定节假日是（）

[单选题]（　）是指员工根据用人单位的要求，在法定节假日或公休假日从事生产或工作。A.加班B.加点C.加班加点D.正常班

[单选题]法定节假日安排劳动者加班工作的，用人单位应当支付（）。的报酬。A .不低于工资的150%B .工资的200%C .工资的200%-300%D .低于工资的300%

[单选题]法定节假日安排劳动者加班工作的，用人单位应当支付（）的报酬。A . 不低于工资的150%B . 工资的200%C . 工资的200%～300%D . 不低于工资的300%

[问答题] 如遇法定节假日或休息日用人单位何时支付工资？

[单选题]用人单位安排职工法定节假日加班费的，按日工资的（）%支付加班费。A .150B .200C .300D .调休

[问答题]法定节假日

[名词解释] 法定节假日

[多选题] 职工依法享受的法定节假日，应视为提供正常劳动并支付工资，下列属于法定节假日的有（）。A .婚假B .丧假C .年休假

[多选题] 法定节假日指（）A .国庆10月1-7日B .国庆10月1-3日C .端午节1日D . D.中秋1日E .春节除夕、初一、初二F .元旦1日

[多选题] 法定节假日包括（）。A .青年节B .劳动节C .少数民族习惯的节日D .端午节