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[多选题]

企业培训中的具体方法有：（）。

A . 案例分析

B . 课堂作业

C . 模拟练习

D . 心理测试

E . 团队活动

参考答案与解析：

相关试题

培训效果行为评估的具体方法有（）。

[多选题]培训效果行为评估的具体方法有（）。A.主管评价B.客户评价C.提问法D.行为观察E.同事评价

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    • 对培训进行结果评估的具体方法有( )。

    [单选题]对培训进行结果评估的具体方法有（ ）。A．360度评估B．离职率分析C．电话访谈法D．缺勤率分析E．成本效益分析

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    • 对培训进行结果评估的具体方法有()。

    [多选题]对培训进行结果评估的具体方法有()。A.360度评估B.电话访谈法C.离职率分析D.缺勤率分析E.成本效益分析

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    • 对培训效果进行学习评估的具体方法有( )。

    [单选题]对培训效果进行学习评估的具体方法有（ ）。A．访谈法B．角色扮演C．演讲法D．行为观察E．笔试法

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    • 对培训效果进行学习评估的具体方法有( )。

    [单选题]对培训效果进行学习评估的具体方法有（ ）。A．访谈法B．角色扮演C．演讲法D．行为观察E．笔试法

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    • 对培训效果进行学习评估的具体方法有( )。

    [单选题]对培训效果进行学习评估的具体方法有( )。A．访谈法B．角色扮演C．演讲法D．行为观察E．笔试法

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    • 对培训效果进行学习评估的具体方法有()。

    [多选题]对培训效果进行学习评估的具体方法有()。A.访谈法B.角色扮演C.演讲法D.笔试法E.行为观察

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    • 苫盖的具体方法有（）。

    [多选题] 苫盖的具体方法有（）。A .就垛苫盖法B .鱼鳞苫盖法C .活动棚苫盖法D . D.隔离苫盖法E .塑料苫盖法

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    • 调查的具体方法有( )。

    [单选题]调查的具体方法有（ ）。

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    • 观察的具体方法有（）

    [多选题] 观察的具体方法有（）A . 实况记录法B . 时间取样法C . 事件取样法D . 轶事记录法

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    • 企业培训中的具体方法有：（）。