根据管理跨度适当的原则，通常情况下，一个厨房管理者适宜的管理跨度为（）

[单选题]通常情况下，作为一名管理者应具备的管理技能包括( )。A．社交技能B．技术技能C．人际技能D．概念技能E．操作技能

[多选题]通常情况下，作为一名管理者应具备的管理技能有（　　）。A.技术技能B.分析技能C.人际技能D.演绎技能E.概念技能

[多选题]通常情况下，作为一名管理者应具备的管理技能包括（　　）。A.社交技能B.技术技能C.人际技能D.概念技能E.操作技能

[单选题]一个管理者的管理跨度以（）人为宜A .3~6B .4~6C .6~8D .2~4

[主观题]一个组织的各级管理者究竟选择多大的管理跨度，应视实际情况而定，影响管理跨度的因素有

[填空题] 在通常情况下，管理子系统宜采用（）。

[单选题]根据一个管理者所要处理协调的下级关系数和一个人的精力，一般跨度为（）。A . 10-20人B . 8-10人C . 1-2人D . 3-6人

[单选题]被管理者能力强，素质高，则管理跨度（　）。A.较小B.较大C.不确定D.无关

[单选题]通常情况下，一个文件的内容可以是（ ）。A．学生成绩单B．一个查询程序C．一张图片D．一篇文章

[多选题]通常情况下，（）要同时参与绩效管理委员会和绩效日常管理小组。A.员工B.高层管理者C.财务部D.各部门经理E.人力资源部