月份劳资报表中的一般管理人员分为（）、（）、（）、（）。

[填空题] 月份劳资报表中的专业技术人员的技术分为（）级别。

[单选题]管理人员的一般培训要求是( )。A．岗位工作会议组织能力B．岗位开发能力C．开展团队活动所需的知识D．开展团队活动所需的信息E．业务管理能力

[多选题] 网点生产管理人员一般由（）兼任。A . 运营主管B . 网点主任C . 一般柜员D . 运营主管授权人员

[问答题] 月份劳资报表中科级人员是指什么？

[多选题] 企业管理人员的一般培训内容包括（）。A . 技能开发B . 知识更新C . 观念转变D . 知识补充E . 思维技巧

[单选题]下列哪项不是管理人员招聘的一般要求（）。A . 良好的身体素质B . 勇于创新的精神C . 管理的愿望D . 较高的决策能力

[单选题]接受()培训的对象，一般都是公司现任的中级管理人员，也是公司未来高层管理人员的候选人。A .行动学习B .初级董事会C .教练D .工作轮换

[单选题]评价中心对管理人员的评价是在团体中进行的，每个小组的管理人员一般为（）。A .3-5人B .6-9C .6-12D .10-15

[名词解释] 月份劳资报表中岗位技能工资

[名词解释] 月份劳资报表中岗位等级工资