A . 职位薪酬体系
B . 能力薪酬体系
C . 技能薪酬体系
D . 职能薪酬体系
[单选题]操作起来比较简单易行的薪酬模式是( )。A.基于岗位的薪酬模式B.基于技能的薪酬模式C.基于绩效的薪酬模式D.基于市场的薪酬模式
[单选题]相比较而言,简单易行的市场薪酬调查方法是()A.电话调查B.面谈调查C.文献收集D.趋势分析
[单选题]薪酬结构具有高稳定性的薪酬制度是()。A . 岗位薪酬制B . 考核薪酬制C . 技能薪酬制D . 年功序列制
[单选题]薪酬结构具有高稳定性的薪酬制度是()。A.岗位薪酬制B.考核薪酬制C.技能薪酬制D.年功序列制
[单选题]对确诊最简单易行的方法是A.心电图B.X线胸片C.体格检查D.超声心动图E.心包穿刺
[单选题]家庭保鲜中最简单易行的方法是()。A .擦盐法B .冷水中加白糖C .冷开水D .雪碧兑水3倍
[单选题,A4型题,A3/A4型题] ()对确诊最简单易行的方法是()A .心电图B . 超声心动图C . 心包穿刺D . X线胸片E . 胸部CT
[单选题]哪项给氧方法最简单易行A.口鼻罩法B.氧气头罩C.氧气帐D.鼻导管法E.氧气袋