A . 工资总和一销售额和算法
B . 盈亏平衡点方法
C . 工资总额一附加值比例核算法
D . 边际效用计算法
E . 增加值计算法
[单选题]计算工资总额的方法不包括( )。A.盈亏平衡点法B.工资总额占附加值比例C.工资总额与销售额D.工资总额占利润值比例
[单选题]计算工资总额的方法不包括( ).A.盈亏平衡点法B.工资总额占附加值比例C.工资总额与销售额D.工资总额占利润值比例
[单选题]计算工资总额的方法不包括()。A . 盈亏平衡点法B . 工资总额占附加值比例C . 工资总额与销售额D . 工资总额占利润值比例
[单选题]计算工资总额的方法不包括()。A.盈亏平衡点法B.工资总额占附加值比例C.工资总额与销售额D.工资总额占利润值比例
[单选题]计算工资总额的方法不包括( )。( A )盈亏平衡点法( B )工资总额占附加值比例( C )工资总额与销售额( D )工资总额占利润值比例
[多选题] 工资总额的确定方法有()A . 企业根据自己的条件B . 工资额占附加值比例C . 工资占销售额推算法D . 盈亏平衡点法
[多选题] 工资总额构成的有()。A .计时工资B .计件工资C .奖金D . D.津贴和补贴E .加班工资
[单选题]应付工资总额反映企业在报告年度( )的工资总额。A.实际支付B.应提取C.已经支付D.已经提取
[单选题]应付工资总额反映企业在报告年度()的工资总额。A.实际支付B.应提取C.已经支付D.已经提取