关于劳动者解除劳动合同的说法，错误的是（　）。

[单选题]关于劳动者解除劳动合同的说法，错误的是（　）。A.劳动者提前30日书面通知用人单位，即可解除劳动合同B.劳动者在试用期内提前3日书面通知用人单位，可解

[单选题]关于劳动者解除劳动合同的说法，错误的是（　）。A.劳动者提前30日书面通知用人单位，即可解除劳动合同B.劳动者在试用期内提前3日书面通知用人单位，可解

[单选题]关于劳动者解除劳动合同的说法，错误的是（　　）。A.劳动者提前30日书面通知用人单位，即可解除劳动合同B.劳动者在试用期内提前3日书面通知用人单位，可

[单选题]关于劳动者解除劳动合同的说法，错误的是（　）。A.劳动者提前30日书面通知用人单位，可解除劳动合同B.劳动者在试用期内提前3日书面通知用人单位，可解除

[问答题] 劳动者解除劳动合同的条件？

[单选题]劳动者可以解除劳动合同的条件是( )。A.劳动者与用人单位协商一致的B.劳动者在试用期内提前2日通知用人单位的C.劳动者在试用期内提前1日通知用人单位

[多选题] 关于劳务派遣单位解除被派遣劳动者劳动合同时，说法正确的是（）A . 可以不依法支付经济补偿金B . 可以不依法支付赔偿金C . 应当依法支付经济补偿金D . 违法解除后劳动者可以恢复劳动关系或依法获得支付赔偿金

[多选题] 劳动者可以解除劳动合同的情形包括（）。A . 用人单位未及时足额支付劳动报酬的B . 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的C . 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的D . 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的E . 用人单位增加劳动强度的

[多选题]劳动者可以解除劳动合同的情形包括（）。A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的B.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的C.用人单位的规章制

[多选题]劳动者单方解除劳动合同的方式包括（　）。A.预告解除B.协商解除C.经济性裁员D.即时解除E.过错性解除