A.标准化
B.信度
C.效率
D.效度
E.常模
[多选题] 一个具有良好使用价值的心理测试应具备()条件。A . 标准化B . 信度C . 效率D . 效度E . 常模
[多选题] 一个具有良好使用价值的心理测试应具备的条件有()。A . 标准化B . 信度C . 效率D . 效度E . 常模
[多选题] 具有良好使用价值的心理测试的基本条件有:()。A . 标准化B . 信度C . 效度D . 常模E . 量度
[多选题]具有良好使用价值的心理测试的基本条件有( )。A.标准化B.信度C.效度D.常模E.量度
[单选题]一个具有良好使用价值的心理测试,应该是经过()的。A . 人事决策B . 人员评价C . 严格验证D . 标准化
[试题]一个良好合理的社会必须具备的条件有()。A.社会的目的是为了促进其成员的福利B.每个人都接受正义原则,并且知道其他人也接受同样的正义原则C.该社会是根据大家共同接受的正义原则有效地进行统治D.各种基本的社会制度普遍地符合共同接受的正义原则E.一般人也知道基本的社会制度符合共同接受的正义原则
[多选题] 一个有效的、良好的心理测验,应该具备以下基本条件()。A . 标准化B . 常模C . 信度D . 效度
[填空题] 市场活动的()是不同使用价值的交换,一切商品都必须具备使用价值。
[判断题]劳动价值是一种特殊的使用价值,是劳动者或劳动力所具有、所释放的使用价值,而使用价值是指一般事物所具有、所释放的价值。()A.对B.错
[判断题]劳动价值是一种特殊的使用价值,是劳动者或劳动力所具有、所释放的使用价值,而使用价值是指一般事物所具有、所释放的价值。()A.对B.错