当前位置： 找题吧 >  第四章管理心理与组织行为 人力资源管理师二级
[多选题]

权变理论中共有（）种领导行为类型。

A . 结构维度型

B . 支持型

C . 参与型

D . 管理

E . 成就导向型

参考答案与解析：

相关试题

领导行为的权变理论有( )。

[单选题]领导行为的权变理论有（ ）。A．费德勒的权变模型B．领导情境理论C．路径—目标理论D．反馈理论E．参与模型

  • 查看答案

    • 领导行为的权变理论有( )。

    [单选题]领导行为的权变理论有（ ）。A．费德勒的权变模型B．领导情境理论C．路径一目标理论D．反馈理论E．参与模型

  • 查看答案

    • 领导行为的权变理论有（）。

    [多选题] 领导行为的权变理论有（）。A . 费德勒的权变模型B . 领导情境理论C . "路径-目标"理论D . 反馈理论E . 参与模型

  • 查看答案

    • 领导行为的权变理论有( )。

    [单选题]领导行为的权变理论有（ ）。A．费德勒的权变模型B．领导情境理论C．路径－目标理论D．反馈理论E．参与模型

  • 查看答案

    • 领导行为的权变理论包括（　　）

    [多选题]领导行为的权变理论包括（　　）A.费德勒的权变模型B.领导情境理论C.路径—目标理论D.反馈理论E.参与模型

  • 查看答案

    • 领导行为的权变理论有（）。

    [多选题]领导行为的权变理论有（）。A.费德勒的权变模型B.领导情境理论C.路径—目标理论D.反馈理论E.参与模型

  • 查看答案

    • 领导行为的权变理论有（）。

    [多选题]领导行为的权变理论有（）。A.费德勒的权变模型B.领导情境理论C.路径—目标理论D.反馈理论E.参与模型

  • 查看答案

    • 领导行为的权变理论有（）。

    [多选题]领导行为的权变理论有（）。A.费德勒的权变模型B.领导情境理论C.路径—目标理论D.反馈理论E.参与模型

  • 查看答案

    • 领导者权变管理理论是（）年代形成的一种有关组织行为的理论。

    [填空题] 领导者权变管理理论是（）年代形成的一种有关组织行为的理论。

  • 查看答案

    • 权变领导理论强调( )。

    [单选题]权变领导理论强调（ ）。A．领导方式本身无所谓好坏B．领导风格在不同的情况下，其效果也不尽相同C．改变领导情境可能提高领导效果D．改变领导方式可能提高领导效率

  • 查看答案

    • 权变理论中共有（）种领导行为类型。