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[多选题]

弗雷德·菲德勒提出了领导权变模型理论，他认为影响领导效果好坏的因素是（）

A .领导者的素质

B .领导者与被领导者的关系

C .工作任务结构

D .被领导者的成熟程度

E .职位的权力

参考答案与解析：

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按照领导权变模型理论，影响领导效果好坏的因素主要有（）

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