A . 在试用期内
B . 用人单位以暴力手段强迫劳动者劳动的
C . 劳动者想辞职
D . 未及时足额支付劳动报酬的
[单选题]用人单位提前()日以书面形式通知劳动者,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()日通知用人单位,可以解除劳动合同。A.7:30B.3;30C.30:
[填空题] 劳动者解除劳动合同,应当提前()日以()形式通知用人单位。
[单选题]劳动者解除劳动合同,应当提前()以书面形式通知用人单位。A .5日B .10日C .15日D .30日
[单选题]劳动者解除劳动合同,应当提前( )以书面形式通知用人单位。A.7日B.10日C.30日D.60日
[单选题]劳动者解除劳动合同,应当提前( )以书面形式通知用人单位。A.7日B.10日C.30日D.60日
[单选题]劳动者解除劳动合同,应当提前( )以书面形式通知用人单位。A.7日B.10日C.3个月D.60日
[单选题]用人单位解除劳动合同应当提前()日书面通知劳动者本人。A .15B .30C .60D .90
[单选题]劳动者提前()以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。A . 15日B . 20日C . 30日D . 60日
[单选题]劳动者解除劳动合同,应提前()以书面形式通知用人单位。A .二十天B .三十天C .两个月D .三个月
[单选题]劳动者在试用期内提前()通知用人单位,可以解除劳动合同。A . 十日B . 十五日C . 三十日D . 三日