组织认同感与员工辞职率的关系是（）

[单选题]组织认同感与员工辞职率的关系是()A.正比关系B.反比关系C.方差关系D.无相关关系

[名词解释] 组织成员的认同感

[多选题] 自我认同感包括：（）A .时间上的持续性B .空间上的一致性C .内在世界的统一性

[问答题] 管理者怎样才能提高员工的组织认同感和工作参与度？

[单选题]自我认同感的发展始于：（）A .婴幼儿时期B .少年时期C .青春期

[单选题]自我认同感有（）种状态。A .2B .3C .4D .6

[判断题] 职业是个人认同感的主要成分。A . 正确B . 错误

[单选题]最小的群体是( ),它最大限度地提供了可能的亲密关系和认同感。A．两人群体B．三人群体C．四人群体D．五人群体

[单选题]团体成员真正形成对团体的认同感是在团体发展的（　）。A.规范期B.震荡期C.结束期D.形成期

[单选题]团体成员真正形成对团体的认同感是在团体发展的（　）。A.规范期B.冲突期C.结束期D.产出期