工资指导线（）主要适用于经济效益较差或亏损企业。（2011年11月二级真题）

[单选题]工资指导线（）主要适用于经济效益较差或亏损企业。[2011年11月二级真题]A.上线B.基准线C.下线D.标准线

[单选题]工资指导线（ ）主要适用于经济效益较差或亏损企业。A．上线B．基准线C．下线D．标准线

[单选题]工资指导线（）主要适用于经济效益较差或亏损企业。A . 上线B . 基准线C . 下线D . 标准线

[单选题]工资指导线的()主要适用于经济效益较差或亏损企业。A.上线B.基准线C.标准线D.下线

[多选题]工资指导线包括（）。[2014年11月二级真题]A.高线B.预警线C.低线D.基准线E.下线

[单选题]工资指导线的（）是年度货币工资平均增长目标，是对生产经营正常、有经济效益的企业合理的工资增长水平。[2012年11月二级真题]A.上线B.基准线C.下

[单选题]以下关于工资指导线的表述，不正确的是（）。[2015年11月、2011年5月二级真题]A.有利于企业自觉控制人工成本水平B.反映整个社会经济发展与雇员

[单选题]以下关于工资指导线的说法，不正确的是（）。（2011年5月二级真题）A . 有利于企业自觉控制人工成本水平B . 反映整个社会经济发展与雇员工资增长的关系C . 为企业集体协商确定年度工资增长水平提供依据D . 所有企业都应该按照指导线的水平给雇员增加工资

[单选题]（）是促使面试顺利进行的指导方针。（2011年11月二级真题）A . 面试问题B . 面试评估C . 面试指南D . 面试结果

[多选题]政府在工资宏观调控方面的总原则包括（）。[2011年11月二级真题]A.平均工资的增长低于劳动生产率的增长B.平均工资的增长高于劳动生产率的增长C.在