为什么专业技术人员应该不断地开发自己的智力潜能？

[多选题] 专业技术人员的智力潜能开发主要可以（）A . 在竞争和超越中开发智力潜能B . 在不断学习中开发智力潜能C . 在实践中丰富智力D . 在自我肯定和自我否定中丰富智力

[多选题] 专业技术人员应通过（）来开发智力潜能。A . 运动B . 学习C . 社会实践D . 竞争

[多选题] 专业技术人员开发智力潜能的重要性主要表现在（）A . 有助于提高工作效率B . 有助于减少矛盾，提高威望C . 有助于自身潜力开发挖掘D . 有助于创造财富

[多选题] 专业技术人员开发智力潜能，学习的方法和途径主要有（）A . 向群众学习B . 向书本学习C . 向不同类型的领导者学习D . 向国内外管理专家学习

[多选题] 专业技术人员可以通过（）的方式开发信念潜能。A . 建立起坚定的信念B . 改变旧有信念C . 敢于质疑不盲从D . 善于学习多思考

[多选题] 专业技术人员的信念潜能的开发主要有（）等方式。A . 敢于质疑不盲从B . 要改变旧有信念C . 善于学习多思考D . 要建立起坚定的信念

[单选题]（）可以最大限度地激发出专业技术人员的潜能，不失为一个很好的对专业技术人员进行潜能训练的方式A .自由联想法B .智力激励法C .头脑风暴法D .薪酬激励法

[多选题] 专业技术人员的仪容美，应要求做到（）、（）、（）。专业技术人员必须时刻不忘对自己的仪容进行必要的整理与修饰。A .美观B .协调C .自然

[多选题] 为什么说创新能力培养是专业技术人员管理与开发的重心（）。A .对专业技术人员的创新能力的培养和开发式企业获得永续创新的制胜之略B .现代企业可持续发展的核心要素就是基于创新能力培养的专业技术人员管理和开发的制度体系C .公司的价值和竞争力是由掌握并应用知识的员工所创造的，公司在创新上的成功离不开专业技术人员的贡献D .在企业中培养专业技术人员，为企业带来可观的业绩发展

[名词解释] 专业技术人员