下列哪项不属于减少组织中社会懈怠的方法？（　　）

[单选题]下列选项中，关于不属于减少团体中社会懈怠的途径是（）。A.使个体的贡献可以被衡量和界定B.使员工觉得自己的工作对团体是重要的C.控制团体的规模D.平等

[单选题]下列减少组织中社会懈怠的方法，效果最差的是（　　）。A.使个体的贡献可以被准确地衡量B.使员工觉得自己对组织是有用的C.控制组织的规模D.平等对待每一

[单选题]下列减少组织中社会懈怠的方法中，效果最差的是()A .使个体的贡献可以被正确地衡量B .使员工觉得自己对组织是有用的C .控制组织的规模D .平等对待每一个组织成员

[多选题] 在组织中，管理者减少社会懈怠的途径有（）。A . 使得个体的贡献可以被衡量和界定B . 使成员感觉自己的工作对团体是重要的、有价值的C . 控制团体的规模D . 促进相互的信任度E . 利用反馈

[多选题]在组织中，管理者减少社会懈怠的途径有（　　）。A.使得个体的贡献可以被衡量和界定B.使成员感觉自己的工作对团体是重要的、有价值的C.控制团体的规模D.

[多选题] 下列不属于社会组织的有（）。A . 家庭B . 伙伴C . 企业D . 军队E . 学校里的班级

[单选题]下列各种风险应对措施中，不属于减少风险的方法（　）。A.及时与政府部门沟通获取政策信息B.在发展新产品前，充分进行市场调研C.业务外包D.采用多领域、

[单选题]下列哪项不属于组织的特征（）。A . 具有明确的目标B . 具有一定的结构C . 具有一定的事业D . 拥有资源

[单选题]下列哪项不属于社会支持（）A .知识性支持B .实质性支持C .概率性支持D .情感性支持

[单选题]下列各项中哪项不属于财务分析的方法()。A . 会计分析B . 比率分析C . 因素分析D . 比较分析