A.财务
B.客户
C.内部流程
D.学习与成长
[多选题]平衡计分卡“平衡什么”,平衡计分卡反映了( )平衡。A.财务、非财务衡量方法之间B.长期目标与短期目标之间C.外部和内部D.结果和过程E.管理业绩和
[多选题] 设计平衡计分卡的技术障碍主要体现在()。A . 绩效体系设计的相关工作中B . 考评体系设计的相关工作中C . 企业管理技术的相关工作中D . 企业管理水平的相关工作中E . 绩效管理体系设计的相关工作中
[多选题]设计平衡计分卡的技术障碍主要体现在()。A.绩效体系设计的相关工作中B.考评体系设计的相关工作中C.企业管理体系设计的相关工作中D.反馈体系设计的相关
[多选题]平衡计分卡反映了()。A.财务与非财务业绩的平衡B.长期与短期业绩的平衡C.外部和内部业绩的平衡D.不同利益相关者的平衡
[多选题] 平衡计分卡反映了()。A . 财务与非财务业绩的平衡B . 长期与短期业绩的平衡C . 外部和内部业绩的平衡D . 不同利益相关者的平衡
[单选题]运用平衡计分卡设计绩效管理系统,主要体现在运用平衡计分卡的理论,进行企业()指标体系的设计。A . KPIB . BSCC . PRID . NNI
[单选题]()是平衡计分卡系统的核心。A . 战略管理系统B . 战术管理系统C . 职能管理系统D . 经营管理系统
[单选题]运用平衡计分卡设计绩效管理系统。主要体现在运用平衡计分卡的理论进行企业()指标体系的设计。A . KPIB . BSCC . PRID . NNI
[单选题]平衡计分卡中的核心内容是()A . 具体目的B . 关键绩效指标C . 主要任务D . 行动方案
[单选题]平衡计分卡的设计角度有( )。A.财务角度B.顾客角度C.学习与成长角度D.内部流程角度E.员工角度