A.用人单位排除劳动者权力
B.用人单位未及时足额支付劳动报酬
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
D.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
E.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益
[多选题]根据《劳动合同法》,用人单位可以与劳动者解除劳动合同的情形有( )。A.劳动者被依法追究刑事责任B.劳动者严重违反用人单位的规章制度C.在规定的医疗
[B单选题]根据《劳动合同法》,用人单位可以与劳动者解除劳动合同的情形有()。A.劳动者被依法追究刑事责任B.劳动者严重违反用人单位的规章制度C.在规定的医疗期
[单选题]根据《劳动合同法》,用人单位( )的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位。A.未依法为劳动者缴纳社会保险费B.违章指挥危及劳动者人身安全
[单选题]根据《劳动合同法》,用人单位( )的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位A.未依法为劳动者缴纳社会保险费B.违章指挥危及劳动者人身安全C
[单选题]根据《劳动合同法》,用人单位()的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位。A.未依法为劳动者缴纳社会保险费B.违章指挥危及劳动者人身安全C
[多选题]根据《劳动合同法》,劳动者可以解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有()。A.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同B.
[多选题]根据《劳动合同法》,劳动者有下列情形之一,用人单位可以解除劳动合同的是( )。A.劳动者不能胜任工作B.劳动者在试用期内不符合录用条件C.劳动者严重违
[多选题]根据《劳动合同法》,劳动者有下列情形之一,用人单位可以解除劳动合同的是()。A.劳动者不能胜任工作B.劳动者在试用期内不符合录用条件C.劳动者严重违反
[单选题]根据《劳动合同法》,下列情形中,用人单位不得解除劳动者劳动合同的是( )。A.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的B.在试用期间被证明
[多选题]根据《劳动合同法》,用人单位可以立即解除劳动合同的情形有( )。A.劳动者被依法追究刑事责任的B.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的C.劳动者不