简述影响培训成果转化的因素。

[多选题]下列影响培训成果转化的因素中,()属于受训者培训能力方面的因素A.自然遗忘B.学习能力C.培训动机D.工作能力E.自我效能

[问答题] 简述培训成果转化理论、机制和方法

[单选题]培训成果转化机制包括：（）。A . 环境支持机制和激励机制B . 环境支持机制和人员支持机制C . 人员支持机制和激励机制D . 人员支持机制和技术支持机制

[多选题] 培训成果转化的方法有（）。A . 建立学习小组B . 行动计划C . 多阶段培训方案D . 应用表单E . 营造支持性的工作环境

[多选题]培训成果转化的机制包括()A.培训评估机制B.培训激励机制C.培训改进机制D.反馈与考核机制E.转化环境与条件创造机制

[多选题] 培训成果转化的层面包括()。A . 依样划瓢B . 举一反三C . 融通记忆D . 融会贯通E . 自我管理

[多选题] 促进培训成果转化的技巧包括()。A . 关注培训讲师的授课风络B . 培训技巧及相关内容要在工作上立即应用C . 培训讲师建立适当的学习应用目标D . 在课程进行期间，讨论在工作中如何运用培训内容E . 建立合理的考核奖励机制

[问答题] 分析促进培训成果转化的技巧。

[单选题]培训成果转化的最终途径是（）A . 培训对象确定B . 培训项目设计C . 营造工作氛围D . 培训项目执行

[多选题]能够促进培训成果转化的策略（）A.明确关键人员在培训成果转化中的作用B.通过激励强化受训者的学习动机C.积极营造有利于培训成果转化的工作环境D.对培训